Babyboomer-die Generation, die zwischen 1946 und 1964 geboren wurde-gehen in Scharen in Rente. Zusammen mit dem Altern dieser ikonischen Kohorte kommen viele Daten über ihre mangelnde Vorbereitung auf ihre späteren Jahre. Unzureichende finanzielle Ressourcen zeichnen für viele Rentner ein düsteres Bild.
Im Folgenden finden Sie eine Zusammenfassung einiger Studien, die Aufschluss darüber geben, wie finanziell die Baby-Boomer-Generation auf den Ruhestand vorbereitet ist.,
Key Takeaways
- Babyboomer gehen in großer Zahl in Rente.
- Viele haben nicht genug Geld für ihren Ruhestand.
- Abgesehen von einem Mangel an Planung, ein Hauptgrund Baby-Boomer fehlen Altersvorsorge ist aufgrund der Finanzkrise 2008, sowie die chronischen niedrigen Zinsen seit.
- Die Börsenverluste der COVID-19-Pandemie tragen zum Fehlbetrag bei.
Wie viel haben Babyboomer für den Ruhestand gespart?,
Baby-Boomer haben einen Durchschnitt von $ 152.000 für den Ruhestand gespeichert, nach der 19th Annual Retirement Survey of Workers vom TransAmerica Center for Retirement Studies durchgeführt. Dies ist nicht annähernd genug, um durch den Ruhestand zu dauern. Nach Angaben des Bureau of Labor Statistics geben Erwachsene zwischen 65 und 74 Jahren durchschnittlich 48.885 US-Dollar pro Jahr aus.
Die Studie ergab auch, dass 76% der Arbeitnehmer insgesamt der Ansicht sind, dass es ihrer Generation im Vergleich zur Generation ihrer Eltern viel schwerer fallen wird, finanzielle Sicherheit im Ruhestand zu erreichen., Dieses Gefühl teilen Millennials (79%), Generation X (81%) und Babyboomer (69%).
Untersuchungen des Insurance Retirement Institute (IRI) deuten auch auf Probleme für viele pensionierte Boomer hin. IRI festgestellt, dass 45% haben keine Altersvorsorge. Von den 55%, die dies tun, haben 28% weniger als $ 100,000. Dies deutet darauf hin, dass ungefähr die Hälfte der Rentner von ihren Sozialversicherungsleistungen lebt oder leben wird.,
The Great Millennial Wealth Shift
Wenn Sie keine Sozialversicherungsleistungen benötigen, wenn Sie das volle Rentenalter erreichen, sollten Sie bis zum 70. Wenn Sie länger warten, wird nicht erhöht, was Sie erhalten.
Warum Baby-Boomer fehlen Pensionsfonds
Ein wichtiger Grund Boomer fehlt Fonds ist die Börse Rückgang während der Großen Rezession., Dieses Ereignis erschreckte viele ältere Erwachsene aus den Märkten und ließ sie den anschließenden Rebound verpassen. Panikverkäufe dezimierten, obwohl verständlich, viele Rentenkonten.
Die folgenden Jahre mit niedrigen Zinsen haben die Renditen von Rentenfonds, die Sparer und Rentner zum Kauf drängten, drastisch untergraben. Diese Renditen wiederum wurden in Kapital investiert, das praktisch keine Zinsen verdiente. Da die Löhne steigen, war es für die meisten Arbeitnehmer schwierig, in ihren letzten Verdienstjahren Einsparungen zu erzielen.,
Der jüngste Schlag war die COVID-19-Pandemie mit den damit einhergehenden enormen Verlusten und Verwerfungen des Aktienmarktes. Das Risiko eines Panikverkaufs kehrte im Februar und März 2020 in vollem Umfang zurück. Selbst diejenigen, die Widerstand leisteten, nahmen wahrscheinlich schwere Treffer auf ihr Vermögen.
Das alles noch schlimmer machen: ein Mangel an Planung. „Dies ist die erste Generation, die alleine mit dem Sparen für den Ruhestand konfrontiert ist“, sagt Elyse Foster, CFP und Principal bei Harbor Financial Group, Inc. „Ich glaube, dass es frühzeitig an Informationen darüber mangelte, wie wichtig es ist, früh und oft zu sparen., Die Annahme schien zu lauten: „Du bist allein.'“
Mit etwas Glück werden Generation X und die Millennials davon profitieren, die Auswirkungen von nicht frühzeitiger Planung zu sehen. Aber die Boomer müssen sich jetzt damit auseinandersetzen.
26%
Der Prozentsatz der Babyboomer, die einen Sicherungsplan für das Renteneinkommen haben, wenn sie früher als erwartet in den Ruhestand gezwungen werden, so das Insurance Retirement Institute.
Ist Das eine Krise?,
Ob dies als Krise bezeichnet werden kann oder nicht, hängt davon ab, welche Boomer diskutiert werden, einschließlich der Arten von Vermögenswerten, auf die sie zugreifen können. Boomer, die ihre eigenen Häuser in einer Gegend mit niedrigeren Lebenshaltungskosten besitzen, können möglicherweise von etwas weniger leben als ein Rentner in einer großen Metropolregion.
Nach Angaben der Sozialversicherungsverwaltung erhalten heute 90% der Rentner Sozialversicherungsleistungen, im Gegensatz zu nur 69% der Rentner im Jahr 1962., Die durchschnittliche Sozialversicherungsleistung beträgt 1,503 USD pro Monat im Jahr 2020 und liegt damit deutlich unter dem Durchschnittslohn von etwa 3,668 USD, so das Bureau of Labor Statistics.
Für viele Rentner kann das Verlassen der Arbeit eine manchmal drastische Anpassung des Lebensstils bedeuten. Mark Hebner, Präsident und Gründer von Index Fund Advisors, Inc.,, erklärt es wie folgt:
„Abgesehen davon, dass Sie sich ausschließlich auf die soziale Sicherheit verlassen, Ihr Zuhause verkleinern, in einen günstigeren Staat ziehen, sich auf öffentliche Verkehrsmittel verlassen und ein robustes Budget haben, das diskretionäre und nicht diskretionäre Elemente aufteilt, sind alle ein guter Anfang. Das Wichtigste ist, dass Rentner die richtige Einstellung zu ihrem Lebensstil im Ruhestand haben. Aus diesem Grund ist es wichtig, den Lebensstil anzupassen, bevor Sie in Rente gehen.,“
Das Endergebnis
Für diejenigen, die in ihren letzten Jahren von Sozialversicherungsleistungen abhängig waren, wird die Aufrechterhaltung eines komfortablen Lebensstils im Ruhestand wahrscheinlich schwierig sein. Ob sich Babyboomer jedoch in einer Rentenkrise befinden, hängt davon ab, wie Sie die Situation messen, wo sie leben und wie sich ihre Umstände mit ihren Vorgängern vergleichen.,