Minulý týden jsem psal o skautský vedoucí Konference. Další skauti BSA rank advancement požadavek, který způsobuje určitou úzkost pro skauty (a jejich rodiče) je rada přezkumu. Skauti by měli pochopit, že revizní rada není stejná jako Scoutmaster konference, ale jen s více lidmi. Je také důležité, aby členové výboru zasedající v revizní Radě pochopili, co mají dělat.,
Když skaut splnil všechny požadavky na hodnost, musí se objevit před revizní radou. Revizní komise pro řadu tendrů prostřednictvím Life se skládá ze tří až šesti členů výboru pro vojáky. Rada pro hodnocení hodnosti Eagle Scout je určena místní politikou. Může se skládat z kombinace členů výboru a zástupců okresů nebo rady, nebo může být zcela složen z okresního nebo radního personálu.,
před udělením Orlí dlaně skautovi je také vyžadována rada pro přezkum. Vojáci by také mohli mít revizní radu se skautem, který nepostupuje nebo který má v armádě nějaké další potíže.
povýšení BOR obvykle trvá asi 15 minut. Je důležité nespěchat skaut. BOR by měl sedět tam, kde mohou mít nepřetržitou diskusi. BOR může cítit docela zastrašující skauta, tak se snaží, aby se cítil vítán a v pohodě. Jako otevřené otázky, spíše než otázky ano nebo ne, povzbudit úplnější odpovědi od skauta.,
povýšení BOR není retest požadavků. Rada může klást otázky, aby zjistila,zda byly splněny požadavky. Takže BOR by nepožádal skauta, aby vyrobil táborový gadget pomocí lashings. Místo toho by mohli říci: „řekněte mi o Camp gadget, který jste vytvořili.“
mluvte o skautské přísahě a skautském právu. Dejte mu příležitost říct, jak to v poslední době žil. Nabídněte nějakou chválu, když dá příklad nebo dva. To je také dobrá příležitost, jak mu pomoci v plánu dosáhnout jeho další pozice., Co ještě musí udělat pro první třídu nebo o jakou pozici vedení mládeže má zájem? Zeptejte se ho na jeho zájmy a navrhněte nějaké odznaky za zásluhy v těchto liniích.
Na konci povýšení BOR by měl být skaut požádán, aby vystoupil na několik minut. Diskutujte o úspěších skautů. Nenechávejte ho čekat příliš dlouho. Ve většině případů mu pak poblahopřejete za to, že byl kvalifikován do hodnosti., Při (doufejme) vzácné příležitosti, kdy je rozhodnuto, že nesplnil všechny požadavky, řekněte mu konkrétně, co ještě musí udělat, a nabídněte mu spoustu povzbuzení.