Zwischen 2005 und 2010 wurde nach Angaben des Obersten Gerichtshofs jedes zehnte Ehepaar in Indonesien geschieden. In 70% der Fälle leitete die Frau die Scheidung ein. Der Trend hat sich seitdem nur erhöht und ist zwischen 2010 und 2015 um 80% gestiegen.
Warum suchen Frauen doppelt so häufig wie Männer eine Scheidung? Eine Annahme ist, dass die durch Feminismus geförderte Idee der Gleichstellung der Geschlechter diese Scheidungsrate antreibt. Aber es ist eine Annahme, die von den Beweisen nicht gestützt wird.,
Daten des Ministeriums für religiöse Angelegenheiten, das Ehen und Scheidungen verwaltet, identifizieren mindestens drei Hauptgründe, die von den Scheidungsantragstellern angeführt werden: eheliche Disharmonie, Verantwortung und Geldprobleme. Alle drei Gründe beziehen sich auf die Flexibilität der jeweiligen Rollen von Ehefrau und Ehemann in einer Ehe.
Mehrfachrollen von Frauen
Die Einbeziehung von Frauen in die Wirtschaft und das öffentliche Leben wurde nicht durch eine Verlagerung von Männern in die häusliche Arbeit und das reproduktive Leben erwidert., Infolgedessen übernehmen Frauen mehrere Verantwortlichkeiten als Töchter, Ehefrauen, Mütter, Arbeiter und Mitglieder der Gesellschaft.
Als Tochter ist traditionell eine Frau für die Betreuung ihrer Eltern verantwortlich. Als Frau wird von ihr erwartet, dass sie ihrem Mann dient und Essen, Kleidung und andere persönliche Bedürfnisse zubereitet. Als Mutter muss sie sich um die Kinder und ihre Bedürfnisse kümmern, einschließlich der Bildung.
Als Arbeiterin muss sie professionell, diszipliniert und eine gute Mitarbeiterin sein., Und als Mitglied der Gesellschaft wird von ihr erwartet, dass sie sowohl innerhalb ihrer Gemeinde als auch durch soziale Organisationen an gemeinnützigen Aktivitäten und Freiwilligenarbeit teilnimmt.
Im Gegensatz dazu hatten Männer traditionell nur eine Rolle als Ernährer der Familie und wenig Verpflichtung, in ihrer Gemeinschaft sozial aktiv zu sein.
Einige Kulturen und Familien pflegen diese Geschlechterrollen auch heute noch., Es ist daher verständlich, dass diese vielfältigen Lasten der Verantwortung für Frauen ihnen Härte auferlegen und sie verwundbar machen.
Flexible Rollen
Daher ist es wichtig, diese Unflexibilität in Frauen-und Männerrollen innerhalb der Ehe zu überwinden.
Stellen wir zunächst fest, dass Männer und Frauen nach der Definition der Rollenflexibilität auf der Grundlage einer fairen Vereinbarung und eines fairen Engagements die gleiche Verantwortung für häusliche und hausmeisterliche Aufgaben innerhalb der Familie haben., Geschirr spülen, waschen, Bügeln, Kochen, Füttern des Babys usw. sind nicht nur die Aufgabe der Frau, sondern auch die Verantwortung des Ehemannes. Gleich bedeutet nicht ähnlich. So können verschiedene Familien Aufgaben auf unterschiedliche Weise auf jedes Familienmitglied aufteilen.
Die zweite Idee ist, dass sowohl Männer als auch Frauen die gleiche Verantwortung haben, Geld zu verdienen und sich aktiv an der Gemeinschaft zu beteiligen. Ein Beispiel für Rollenflexibilität ist hier, wenn sich das Paar für ein Kind entscheidet und die Frau schwanger wird., In vielen Fällen bedeutet die Schwangerschaft, dass sie weniger zum Familieneinkommen beiträgt.
In einem anderen Szenario, wenn die Frau einen besser bezahlten Job als der Mann erhält, sollte es keine Rolle spielen, dass sie mehr verdient als ihr Ehemann. Der wichtigste Punkt ist, dass die Entscheidung im besten Interesse der ganzen Familie liegt und ein Familienmitglied nicht unverhältnismäßig belastet. Ein Ehemann muss nicht mehr mehr Geld verdienen als seine Frau oder umgekehrt.,
Flexible Rollen bringen Eheglück
Empirische Erkenntnisse stützen das Argument für mehr Rollenflexibilität im Eheraum.
Anfang 2018 haben wir eine von der Ford Foundation unterstützte Umfrage unter 106 verheirateten Befragten in Yogyakarta durchgeführt. Rund 54% gaben an, in ihrer Familie „sehr glücklich“ zu sein. Von diesen, Fast zwei Drittel beschrieben die Flexibilität der Geschlechterrolle in ihrer Ehe als „hoch“.
Im Vergleich dazu gaben von den 45%, die lediglich „glücklich“ waren, fast drei Fünftel an, dass die Flexibilität der Geschlechterrolle in ihrer Ehe nur „moderat“sei.,
Je flexibler die Rollen von Männern und Frauen in der Familie sind, desto glücklicher sind sie.
Die Ergebnisse sind interessant, vor allem für die Politik und religiöse Führer, sowie die breitere Gemeinschaft. Die Idee der Flexibilität in ehelichen Rollen entspricht den Merkmalen der tausendjährigen Generation: dynamisch, nicht fixiert und nicht starr.,
Die Umsetzung einer flexiblen Regelung für die Rollen von Männern und Frauen im Haushalt kann zum Glück der Familienmitglieder beitragen und dazu beitragen, die Anzahl der Scheidungen zu reduzieren. Schließlich träumt niemand davon, eine zerbrochene Familie zu haben.