CV de Bartender: ejemplos y más de 25 consejos de escritura

Tienes el estilo. Tienes la actitud. Tienes la mirada.

lo tienes todo.

El problema es—

¿su camarero curriculum vitae tiene lo que toma a tierra el trabajo?

¿no estás tan seguro?

bueno, has encontrado la guía correcta. Ahora:

dale una oportunidad.

en esta guía:

• Los mejores ejemplos de CV de bartender que obtienen trabajos.
• Cómo mejorar la descripción de su trabajo de camarero para un curriculum vitae.
• Cómo escribir currículos para puestos de camarero que obtienen la entrevista.,
• consejos y ejemplos de expertos para aumentar sus posibilidades de conseguir trabajos de barman.

Ahorre horas de trabajo y obtenga un CV como este. Elige una plantilla, rellénala. Rápido y fácil. Elija entre más de 18 plantillas de CV y descargue su CV ahora.

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¿Qué dicen los usuarios acerca de ResumeLab:

tuve una entrevista ayer y la primera cosa que dijo en el teléfono fue: «Wow! Me encanta tu currículum.»
Patrick
me encanta la variedad de plantillas., ¡Buen trabajo, chicos, sigan con el buen trabajo!
Dylan
mi currículum anterior era muy débil y solía pasar horas ajustándolo en Word. Ahora, puedo introducir cualquier cambio en cuestión de minutos. Absolutamente maravilloso!
George

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¿Necesita ayuda con un tipo diferente de CV? Explore nuestras otras guías:

• Curriculum Vitae del servidor

¿no ha encontrado lo que está buscando? Consulte todos nuestros ejemplos de CV para más de 200 trabajos.,

CV de Bartender—ejemplo

elija el mejor formato de CV de Bartender

7 segundos.,

Este es el tiempo que Sheldon Wiley necesita para mezclar dos cócteles.

Este es también el tiempo que un reclutador estará escaneando su currículum.

So –

Haga que su CV de bartender se vea al menos tan bueno como Rainbow Sangria.

• elija el formato de CV cronológico inverso. Pone el foco en su experiencia de camarero y logros clave.
• Se adhieren con fuentes de CV simples y legibles en el rango entre 10 y 14pt. Agregue encabezados simples, Mantenga el desorden bajo control utilizando el espacio en blanco.
• permanecer bajo una página a menos que tenga toneladas de experiencia., Asegúrese de que la longitud de su CV esté dentro de los estándares aceptables.
• Cubra su CV de server bartender con un objetivo, resumen o resumen de calificaciones. Luego agrega las secciones experiencia y educación.
• sus habilidades de CV de bartender deben ir directamente a la sección de habilidades clave.Adorne su curriculum vitae del camarero con un par de extras, tales como calidad de miembro en organizaciones profesionales, Intereses, y conocimiento de idiomas extranjeros.

sugerencia de experto: Exporte su CV de Lead bartender a un archivo PDF. Será ATS-scannable, y el formato permanecerá intacto.,

comience con un objetivo o resumen de CV de Bartender que vaya a la cabeza

Su objetivo o resumen de CV de bartender debe ser como un pequeño Corvette Rojo.

una potente toma de lo bueno.

So –

Use esta fórmula para dejar al reclutador borracho de felicidad.,

1. un adjetivo
2. título del trabajo
3. años de experiencia
4. Lo que puede ofrecer y cómo le ayudará
5. Su mayor logro

resumen de CV de Bartender—ejemplo

orientado al Cliente (1) barman y mixólogo (2) con más de 3 años de Experiencia,(3) constantemente en busca de tendencias de bebidas. Ansiosos por unirse al Hyatt para ofrecer una experiencia excepcional al cliente y crear un excelente menú de bebidas inspirado en la temporada. (4) ideó más de 30 recetas de cócteles originales y aumentó las ventas en un 15%., (5)

camarero experimentado en busca de nuevos desafíos. Le gustaría unirse al equipo para seguir desarrollándose profesionalmente.

puede ver la diferencia de inmediato, ¿no?

el buen ejemplo del objetivo de CV de bartender te hace pensar en Tom Cruise en la película Cocktail. Y, se puede ver claramente lo que el candidato tiene para ofrecer.

por otro lado, el mal ejemplo parece genérico y se centra completamente en lo que el candidato quiere.,

¿Qué pasa si no tienes experiencia como barman?

Aquí está el secreto:

no importa.

su curriculum vitae de nivel de entrada debe poseer el reclutador desde el principio también.

la única diferencia es que estarías escribiendo un objetivo de CV de bartender, no un resumen.

So –

¿Cómo escribir un objetivo para un CV de bartender?

fácil como una mañana de domingo:

concéntrate en tus habilidades en lugar de experiencia profesional. Y convence al reclutador de que eres el mejor de su clase.,

así es como se ve una buena declaración de objetivos del CV de bartender:

Curriculum Vitae de Bartender de nivel de entrada-Objective

estudiante de marketing motivado y agradable con un toque de entretenimiento y preparación de cócteles. Ansioso por unirse al equipo de XYZ Bar para deleitar a los clientes y convertirlos a todos en clientes. Narrador cautivador con más de 5 recetas de cócteles magnéticos.

un estudiante de marketing que busca un trabajo a tiempo parcial como camarero., Le encanta explorar nuevos gustos y lugares.

bien –

basta con mirar los dos ejemplos objetivos de CV de bartender. Cada uno se puede resumir en una sola palabra.

El buen ejemplo: Yo!

El mal ejemplo: Meh…

sugerencia de experto: escriba su objetivo de CV de bartender al final. ¿Por qué? Se supone que debe centrarse en los aspectos más destacados de su currículum de camarero. Si usted no tiene curriculum vitae listo todavía, usted tendrá un rato duro que decide qué poner allí.,

escribe las mejores secciones de CV de Bartender y Descripción del trabajo

las únicas reglas que realmente importan son estas:

lo que un hombre puede hacer y lo que un hombre no puede hacer.

Fin de la cita.

En resumen –

La descripción del trabajo del CV de bartender debe cumplir. Igual que el Capitán Jack Sparrow.

he Aquí cómo hacerlo bien.

1. ir a través del anuncio de trabajo.
2. resalte las tareas y habilidades del camarero que el empleador busca.
3. describa su experiencia con bartender en el CV utilizando palabras clave del anuncio.,

Camarero Curriculum vitae Ejemplos—Camarero Descripción de Trabajo para Reanudar

• atendido y servido a los clientes de una manera profesional y oportuna.
• bebidas alcohólicas, no alcohólicas y otras preparadas para clientes y servidores de acuerdo con recetas estándar.
• mantuvo una barra limpia limpiando regularmente, desechando residuos y botellas, llenando cubos de hielo y lavando vasos detrás de la barra según sea necesario.,
• abastecido y mantenido niveles suficientes de productos de bebidas detrás de la barra para asegurar un período de servicio sin problemas.
• transacciones de divisas registradas en una computadora, cambio adecuado ofrecido y recibo detallado.,

• Servicio al cliente
• Preparación de bebidas
• responsable de la limpieza de la barra
• responsable del almacenamiento

he aquí una pregunta:

¿leería más de 250 CV de BarTender si supiera que al menos el 50% de ellos se parecen a los malos ejemplos anteriores?

así es, no lo harías.

Aquí es donde entra en juego el ATS (sistema de seguimiento de solicitantes)., Ayuda a los reclutadores a seleccionar todos los CV para las posiciones de bartender buscando palabras clave de CV.

¿Qué palabras clave?

los que puedes encontrar en el anuncio de empleo.

y esta es exactamente la razón por la que es tan importante responder a un anuncio de trabajo específico y describir sus habilidades como camarero con las frases que ve allí.

y SÍ –

Los ATSs son utilizados principalmente por grandes empresas, como cadenas hoteleras, líneas de cruceros, etc. Es mucho más probable que su curriculum vitae de bartender sea leído primero por la máquina si está aplicando a tales lugares.,

lo que no significa que cuando envíe su CV de bartender a un lugar local, no tenga que hacer un esfuerzo. No.

su CV de camarero debe impresionar al gerente de Recursos Humanos.

¿Cómo?

de nuevo, utilice el formulario de fraseo del anuncio de trabajo.

Plus –

evite la fórmula «responsable de» en su CV de bartender. No tiene sentido. Usa palabras de acción en su lugar. Tales verbos como saludados, servidos, preparados, limpiados, almacenados o mantenidos comunican mucho más.

muestran lo que realmente hiciste, no de lo que solo eras responsable.

ponga los números donde pueda., De esta manera, los efectos de su trabajo se vuelven medibles y la descripción del trabajo de bartender en su CV gana más significado.

por Último, pero no menos importante.

recoge hasta tres logros principales, asegúrate de que sean cuantificables y ponlos en una subsección de logros clave separada.

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muestra de CV de Bartender-logros clave

Y una cosa más.,

elija las habilidades de camarero adecuadas para su currículum y hágalas claramente visibles.

Trata el anuncio de trabajo como un tesoro. Todas las habilidades buscadas se explican justo ahí.

Las siguientes listas te ayudarán a inspirarte.,

CV de Bartender

• Conocimiento de bebidas
• mezcla de cócteles
• Manejo de efectivo
• multitarea
• fitness
• Gestión del tiempo
• Storytelling
• Habilidades Interpersonales
• Organización
• Comunicación Oral
• colaboración
• adaptabilidad
• resolución de conflictos

sugerencia de Experto: los empleadores pueden estar buscando habilidades físicas particulares, como la capacidad de levantar hasta 30 libras o de pararse y doblarse durante períodos prolongados de tiempo., Si este es el caso, sea más específico en su sección de habilidades de CV de bartender.

convierte la educación aburrida en una razón para contratarte

para incluir la educación. O no incluir educación en un curriculum vitae.

Esa es la cuestión.

Include.

pero solo si sabe cómo hacer que la sección de educación funcione para usted en su currículum de bartender.

lo más importante es la relevancia. Si su educación está relacionada con el trabajo, es una obviedad.,

ejemplos de CV de Bartender—Educación

2016
Pacific Bartending School, Torrance, CA
mixólogo certificado

cursos relevantes:

• Servicio al cliente y etiqueta del bar
• 150 recetas de cócteles (incl. preparación y presentación)
• regulación de bebidas alcohólicas e implicaciones legales
• deberes y responsabilidades de Bartender

Si usted es un estudiante que busca un trabajo a tiempo parcial, incluya la sección de educación en su currículum de bartender., Mencione el trabajo del curso que es relevante para el puesto.

ejemplo de Curriculum Vitae de BarTender de nivel de entrada-Educación

2017—present
University of California, Los Angeles UCLA
Psicología

cursos:

• Comunicación
• Psicología Social

sugerencia de experto: a menos que sea relevante para el trabajo, la sección de educación no es de suma importancia en un CV de bartender. Mantenga esta sección corta y al grano.,

Adornar Su Camarero Curriculum vitae Con Estos

Haga su camarero curriculum vitae muy especial, con una mezcla única de sabores.

su pertenencia a asociaciones profesionales, los intereses en un curriculum vitae y el conocimiento de idiomas extranjeros cuentan.,

Asociaciones

• Estados unidos Camarero del Gremio (USBG)—Miembro de la

Intereses

• la cocina Asiática
• Enología

Idiomas

• español (Conversacional)
• francés (Conversacional)
• alemán (Conversacional)

Experto Sugerencia: siempre Hay espacio para algo especial. Escriba una carta de presentación de curriculum vitae para trabajos de camarero y aumentar sus posibilidades de conseguir una entrevista. A más del 50% de los reclutadores les gustaría leer uno.

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Puntos Clave

A as a su camarero curriculum vitae:

• Elegir el mejor barman del curriculum vitae. Un curriculum vitae de bartender sin experiencia se verá diferente de un curriculum vitae de bartender experimentado.
• Dale a tu CV de camarero un aspecto impresionante. Una página es la longitud preferida., Utilice el espacio en blanco a su ventaja. Manténgalo limpio y concéntrese solo en su experiencia relevante.
• dirigirse a una oferta de trabajo específica. La descripción y las habilidades de su CV de camarero deben dirigirse a un anuncio de trabajo específico.
• deje que su educación trabaje para usted. En un CV de bartender, esta sección no es muy importante. Pero si tu educación está relacionada con el trabajo, muéstralo.
• Spike con extras. Enumere sus intereses, conocimientos de idiomas extranjeros y pertenencia a asociaciones profesionales.