Todos os Estados Unidos, os empregadores são obrigados a confirmar que os trabalhadores são legalmente capazes de trabalhar em os EUA, Se um indivíduo não é um cidadão ou residente permanente dos Estados Unidos, então eles vão precisar de uma permissão para trabalho, bem como o adequado visto de trabalho. Esta licença é oficialmente conhecida como um documento de autorização de Trabalho( EAD), que permite que um não-cidadão para trabalhar nos EUA
é da responsabilidade de empregadores e empregados para confirmar a prova de status legal de emprego.,
os empregados são obrigados a provar que estão autorizados a trabalhar nos EUA, e os empregadores são obrigados a verificar a identidade e elegibilidade de todos os novos empregados.
Estrangeiros Autorizados a Trabalhar nos EUA
Existem várias categorias de trabalhadores estrangeiros autorizados a trabalhar nos Estados Unidos, tais como permanentes os trabalhadores imigrantes temporários (não-imigrante) trabalhadores, e student/exchange trabalhadores.
as categorias de trabalhadores autorizados a trabalhar nos EUA, incluem:
- cidadãos dos Estados Unidos
- Não-cidadãos nacionais dos Estados Unidos
- residentes permanentes em situação Legal
- Não-cidadãos, os não residentes, devidamente autorizados para trabalho
Não-cidadão, trabalhadores não residentes que podem ser autorizados a trabalhar nos estados unidos incluem (de acordo com a linguagem de Cidadania dos EUA e Serviços de Imigração):
Temporários (não-imigrante) Trabalhadores: Um trabalhador temporário é um indivíduo que procura entrar nos Estados Unidos temporariamente para um propósito específico., Os não-imigrantes entram nos Estados Unidos por um período temporário de tempo, e uma vez nos Estados Unidos, são restritos à atividade ou razão para que seu visto não-imigrante foi emitido.trabalhadores permanentes (imigrantes): um trabalhador permanente é um indivíduo autorizado a viver e trabalhar permanentemente nos Estados Unidos.
estudantes e visitantes de Intercâmbio: os estudantes podem, em determinadas circunstâncias, ser autorizados a trabalhar nos Estados Unidos. No entanto, eles devem obter permissão de um funcionário autorizado em sua escola., O funcionário autorizado é conhecido como um funcionário da Escola projetado (DSO) para estudantes e o funcionário responsável (RO) para visitantes de Intercâmbio. Os visitantes de Intercâmbio podem ser elegíveis para trabalhar temporariamente nos EUA através do programa de visto de Visitante de Intercâmbio.
Como obter uma licença para trabalhar nos EUA
um documento de autorização de Trabalho( EAD), também conhecido como cartão EAD, licença de trabalho ou licença de trabalho, é uma autorização concedida pelos serviços de cidadania e Imigração dos Estados Unidos (USCIS) que prova que o titular está autorizado a trabalhar nos Estados Unidos., Um EAD é um cartão de plástico que é geralmente válido por um ano e é renovável e substituível.
os Candidatos EAD pode solicitar:
- Permissão para aceitar emprego
- Substituição (de um perdido EAD)
- Renovação de permissão para aceitar emprego
a Elegibilidade para um Documento de Autorização de Emprego (EAD)
os cidadãos americanos e residentes permanentes não precisa de um Documento de Autorização de Emprego ou de qualquer outra autorização de trabalho para trabalhar nos Estados Unidos, outros que o seu Green Card, se eles são um residente permanente.,
Todos os funcionários, incluindo cidadãos americanos e residentes permanentes, não precisa provar qualificação para trabalhar em os EUA.
O Documento de Autorização de Emprego é uma prova para o seu empregador que você está legalmente autorizado a trabalhar nos Estados Unidos.,
As seguintes categorias de trabalhadores estrangeiros podem candidatar-se a um Documento de Autorização de Emprego:
- Asilados e requerentes de asilo
- Refugiados
- os Alunos a procurar tipos específicos de emprego
- Estrangeiros nos Estados Unidos buscando a fase final da residência permanente
- Cidadãos de certos países, dado o Status de proteção Temporária (TPS), devido às condições em seus países de origem
- Noivos e cônjuges dos EUA., cidadãos a cargo de funcionários do governo estrangeiro cônjuges ou filhos menores de visitantes em intercâmbio outros trabalhadores, consoante as circunstâncias.além disso, muitos beneficiários e seus dependentes são elegíveis para trabalhar nos Estados Unidos. Normalmente, o governo concede esta elegibilidade a um determinado empregador como resultado dos beneficiários ou dependentes estatuto de não imigrante.,
Como solicitar um documento de autorização de Trabalho (EAD)
informações sobre a elegibilidade e os formulários para solicitar uma EAD estão disponíveis no site dos Serviços de cidadania e Imigração dos Estados Unidos.
renovation Employment authorisation Documents (EADs)
Se trabalhou legalmente nos Estados Unidos e a sua EAD expirou ou vai expirar, pode requerer uma EAD renovada com o Formulário I-765, pedido de autorização de emprego., Um empregado pode apresentar uma EAD de renovação antes da expiração do original, desde que a aplicação não seja processada mais de 6 meses antes da data de expiração.
substituir um cartão EAD
EAD é substituído por muitas razões diferentes. Se um cartão é perdido, roubado, ou contém informações incorretas, pode ser necessário registrar um novo Formulário I-765 e pagar uma taxa de arquivo. Se o centro de processamento USCIS cometeu um erro ao criar o cartão, o formulário e taxas de arquivo não são necessários. Em alguns casos, uma isenção de taxa pode ser solicitada para todas as taxas., quando contratados para um novo emprego, os empregados devem provar que têm direito legal a trabalhar nos Estados Unidos. Os empregadores são obrigados a verificar a elegibilidade do indivíduo para trabalhar, juntamente com a sua identidade. Além disso, o empregador deve manter no processo um formulário de verificação da elegibilidade para o emprego (formulário I-9).,os indivíduos, tais como os que foram admitidos como residentes permanentes, com direito a asilo ou estatuto de refugiado, ou admitidos em classificações não imigrantes relacionadas com o trabalho, podem ter autorização de trabalho em consequência directa do seu estatuto de imigração. Outros estrangeiros que precise aplicar, individualmente, para a autorização de trabalho, incluindo a elegibilidade para trabalhar em uma posição temporária nos EUA.
uma Prova de Elegibilidade para Trabalho
os Colaboradores devem apresentar documentos originais (não fotocópias) para seu empregador, como parte do processo de contratação., A única excepção ocorre quando um empregado apresenta uma cópia autenticada de uma certidão de nascimento. Os empregadores devem verificar a elegibilidade do emprego e os documentos de identidade apresentados pelos trabalhadores e registar as informações do documento num formulário I-9 para cada trabalhador.
a informação contida neste artigo não é aconselhamento jurídico e não substitui esse aconselhamento. As leis estaduais e federais mudam frequentemente, e a informação neste artigo pode não refletir as leis de seu próprio estado ou as alterações mais recentes à Lei.,