soluționarea alternativă a litigiilor este utilizarea unor metode precum medierea și arbitrajul pentru a rezolva o dispută în loc de litigii.rezolvarea alternativă a litigiilor (ADR) este o modalitate de a soluționa litigiile fără litigii. Utilizarea procedurilor SAL poate evita acrimonia care însoțește adesea procese extinse și permite părților să înțeleagă poziția celuilalt și să-și creeze propriile soluții.,
Comune Forme de soluționare Alternativă a Litigiilor (SAL)
Cele mai frecvente forme de ADR pentru cauzele civile sunt de conciliere, mediere, arbitraj, neutru de evaluare, de soluționare conferințe și comunitatea de soluționare a litigiilor programe.
facilitarea
facilitarea este cea mai puțin formală dintre procedurile SAL. O terță parte neutră lucrează cu ambele părți pentru a ajunge la o soluționare a litigiului lor. Facilitarea presupune că părțile doresc să ajungă la o înțelegere. Negocierea se face prin contacte telefonice, corespondență scrisă sau prin e-mail., Facilitarea este uneori folosită de judecători la teleconferințele de soluționare care explorează alternative la judecarea litigiului.
medierea
medierea este mai formală, dar lasă totuși controlul asupra rezultatului părților. Un mediator imparțial ajută părțile să încerce să ajungă la o soluționare reciproc acceptabilă a litigiului. Părțile controlează fondul discuțiilor și orice acord la care s-a ajuns. O sesiune tipică începe cu fiecare parte spune povestea lor., Mediatorul îi ascultă și îi ajută să identifice problemele din litigiu, oferind opțiuni de soluționare și asistându-i în realizarea unei soluționări.,
Medierea poate lua multe forme, în funcție de nevoile părților, cum ar fi:
- față în Față – părți de a comunica direct în timpul procesului,
- Transfer – mediatorul separă părțile și transferuri între fiecare cu propuneri de soluționare,
- de Facilitare – mediatorul ajută părțile să comunice direct unul cu altul, sau
- Evaluare – mediatorul face o evaluare de merit de pretențiile părților în întâlniri separate și poate propune modalitățile de soluționare a acestora.
când trebuie să utilizați medierea?,medierea trebuie luată în considerare atunci când părțile au o relație pe care doresc să o păstreze. Așadar, atunci când membrii familiei, vecinii sau partenerii de afaceri au o dispută, medierea poate fi cea mai bună procedură SAL de utilizat. Medierea este eficientă și atunci când emoțiile pot sta în calea unei soluții. Un mediator poate ajuta părțile să comunice într-o manieră non-amenințătoare și eficientă.medierea este disponibilă părților în orice moment al procesului de litigiu, inclusiv prin apel.,
arbitraj
arbitrajul este cea mai formală a procedurilor SAL și ia luarea deciziilor departe de părți. Arbitrul aude argumentele și dovezile din fiecare parte și apoi decide rezultatul litigiului. Arbitrajul este mai puțin formal decât un proces, iar regulile probelor sunt de obicei relaxate. Fiecare parte poate prezenta dovezi și argumente în cadrul ședinței. Cu toate acestea, nu există nicio discuție facilitativă între părți. Spre deosebire de alte forme de ADR, de atribuire este adesea susținută de un aviz motivat (deși părțile pot conveni că nici un aviz va emite).,
arbitrajul poate fi „obligatoriu” sau „fără caracter obligatoriu.”Arbitrajul obligatoriu înseamnă că părțile au renunțat la dreptul lor la un proces, sunt de acord să accepte decizia arbitrului ca fiind finală și, de obicei, nu există nici un drept de apel al deciziei. Dacă există o clauză obligatorie de arbitraj într-un contract, problema trebuie să procedeze la arbitraj și nu există nici un proces.
arbitrajul fără caracter obligatoriu înseamnă că părțile pot solicita un proces în cazul în care nu acceptă decizia arbitrului. Unele instanțe vor impune costuri și amenzi dacă decizia instanței nu este mai favorabilă decât cea acordată în arbitraj., Arbitrajul fără caracter obligatoriu este din ce în ce mai rar.
când ar trebui să utilizați arbitrajul?
arbitrajul este bun pentru cazurile în care părțile doresc ca o terță persoană să soluționeze litigiul, dar doresc să evite costul de bani și timp care însoțește un proces în instanță. De asemenea, este adecvat în cazul în care părțile doresc un factor de decizie cu experiență în obiectul litigiului.
Nevoie de ajutor în rezolvarea unei dispute de afaceri prin ADR?
spuneți-ne despre situația dvs. și vă vom spune dacă vă putem ajuta.,
Alte Tipuri de soluționare Alternativă a Litigiilor (SAL)
Neutru de Evaluare
Neutru de Evaluare este o procedură în care fiecare parte își prezintă cazul unei părți neutre care dă un aviz cu privire la punctele forte și punctele slabe ale fiecărei părți dovezi și argumente și cum disputa ar trebui să fie soluționate. Este eficient în cazul în care obiectul litigiului necesită un expert în domeniu. Opinia evaluatorului este adesea folosită pentru a negocia o înțelegere.,evaluarea neutră este cea mai bună pentru cazurile cu probleme tehnice care necesită un expert și în care nu există bariere emoționale sau personale semnificative pentru a ajunge la o înțelegere.conferințele de decontare pot fi voluntare sau obligatorii în funcție de judecător. Părțile se vor întâlni cu judecătorul sau cu un arbitru pentru a discuta o posibilă soluționare a litigiului lor. Judecătorul nu va lua o decizie, ci va asista părțile în evaluarea punctelor forte și a punctelor slabe ale cazului lor.,
programul de soluționare a litigiilor comunitare
în Michigan există centre de soluționare a litigiilor comunitare care sunt dotate cu voluntari instruiți care oferă mediere cu costuri reduse ca alternativă la procedurile judiciare costisitoare. Acest tip de mediere este adaptat pentru a gestiona o gamă largă de conflicte private și publice, cum ar fi proprietar/chiriaș, dizolvări de afaceri, utilizarea terenurilor, educație publică sau tutelă/conservare pentru adulți. Majoritatea cazurilor sunt sesizate de instanțe.
ADR devine din ce în ce mai popular în rândul instanțelor din întreaga țară., Principalul motiv pentru care părțile preferă procedurile SAL este că, spre deosebire de litigiile contradictorii, procedurile SAL permit părților să înțeleagă poziția fiecărei persoane și să creeze o soluție care să funcționeze pentru ele.