Se on Joulun kaksi päivää (alkaen, jona tämä blogi). Kuka voisi olla sopivampi hallinta ajattelija kuin…
Walt Disney oli ehkä kaikkein visionääri liiketoiminnan johtaja kahdennenkymmenennen vuosisadan. Hän kasvoi yksinkertainen sarjakuvahahmo imperiumi, joka myy yksi asia: unelmat
Lyhyt Elämäkerta
Walter Elias Disney syntyi vuonna 1901, Chicagossa, mutta hän varttui maatilalla Missourissa. Varhaisesta iästä lähtien hän luonnosteli jatkuvasti.,Kun perhe palasi Disneyn ollessa teini-ikäinen Chicagoon, hän keskittyi piirustukseen ja opiskeli iltaisin taidetta.
ensimmäisen maailmansodan aikana Disney halusi palvella, mutta ei onnistunut osoittamaan olevansa tarpeeksi vanha. Sen sijaan hän liittyi Punaiseen Ristiin ja ajoi sodan loppuvaiheessa ambulansseja Ranskassa. Sodan jälkeen hän oli useita yritetty luoda uraa piirtämisen, ja opetti itse tehdä animaatioita nopeasti huomaavat, että maalattu läpinäkyvä cels antoi paremmat vaikutukset kuin cut-out., Erään epäonnistuneen yrityksen jälkeen (joka epäonnistui maksamalla animaattoreilleen enemmän kuin hän pystyi myymään elokuvia) hän muutti Hollywoodiin ja perusti veljensä Royn kanssa Disney Brothers-Studion.
Hän jatkoi innovoida teknisesti, perustaen hänen tekniikka on hänen aikaisempi löytö ja taiteellisesti, keksiä hänen stand-out merkin luominen Mickey (alun perin Mortimer) Hiiri, joka esillä maailman ensimmäinen ääni sarjakuva, Steamboat Willie, vuonna 1928., Seuraava innovaatio oli käyttää Technicolor sarjakuvia, Silly Symphonies-sarjan, mutta iso hit oli kun Disney sijoitettu 2 miljoonaa dollaria vaarassa – valtava määrä keskellä Great Depression – tekemällä ensimmäinen täyspitkä animoitu elokuva, Lumikki ja Seitsemän Kääpiötä.
Tämä voitti oscarin Parhaan Kuvan (itse asiassa, yksi oscar ja seitsemän mini oscar – toinen ensin) ja merkitty Disney luova nero. Seurasi lisää animaatioelokuvia, jotka kaikki nähdään nyt klassikkoina: Dumbo, Bambi, Pinokkio ja Fantasia., Sitten tuli sota ja sarja animoituja propagandaelokuvia, joista on vaikea – ellei mahdotonta – löytää kopioita.
sodan jälkeen elokuvien virta jatkui, mutta Disney käänsi huomionsa myös uuteen visioon: teemapuistoihin. Ensin tuli Disneyland-teemapuisto Anaheimissa, Kaliforniassa ja sen jälkeen Disney World Floridassa, joka avattiin vuonna 1971, viisi vuotta Disneyn kuoleman jälkeen vuonna 1966.
Oppitunteja Johtajille
kaikki tilit, Disney oli virheellinen manager parhaimmillaan, usein jättäen maksut tunnistamattomat ja asettaa mielivaltaisia sääntöjä poikkeuksetta., Ei kaikki hänen sääntöjä oli mielivaltainen, kuitenkin – välipäätös vastaan kiroilua vahvisti terveellistä imago, ja kaikki olivat poikkeuksetta – Disney ei määrätä hänen sääntö vastaan kasvojen hiukset miehille itselleen.
Mitä voimme oppia ovat 5 arvokasta oppituntia.
1. Visio tarkoittaa visiota
me kaikki liian usein luemme tai kuulemme yrityksen visiolausunnon. Kaikki harvoin heillä on mitään näköaistia: visuaalinen vaikutus. Disney käytti jatkuvasti kuvia havainnollistaakseen sitä, mitä hän näki, auttaakseen muitakin näkemään sen., Tunnetusti, Roy Disney kommentoi, että loppuun Disney World, Walt Disney oli jo nähnyt sen, kun hän kuoli, vaikka se oli kaukana loppuun.
2. Vision is nothing without Drive
Visionary hän saattoi olla, mutta Disneyllä oli myös päättäväisyyttä, sitkeyttä ja ajoittain häikäilemättömyyttä tehdä visiostaan totta. On myös syytä mainita, kuinka tinkimätön hän oli vaatiessaan armottomasti taiteelliselta henkilökunnaltaan parasta työtä.
3., Vähemmän on Enemmän
näyttää siltä, outo kommentti, että mies, joka keksi kokoillan sarjakuvia, mutta pelkkä määrä ideoita, että Disney hylätty jokainen elokuvia hän henkilökohtaisesti valvoi oli huikea. Nykyaikana ne olisivat täyttäneet laatikollisen DVD-ekstroja. Ja suuri osa siitä oli erittäin hyvää-vain ei tarpeeksi hyvä Disney.
4. Suojaa Brändiarvot
kaikki mitä Disney teki – ja suuri osa siitä, mitä se vielä tekee-on hänen visionsa siitä, mitä Disney-brändi tarkoittaa: unelmia. Siellä, missä nykyaikaiset johtajat ja taiteelliset johtajat ovat eksyneet, on syntynyt valtavia rivejä., Nuoren tytön isänä Disneyn voima herättää ihmetystä tuntuu minusta olevan tänään yhtä suuri kuin koskaan.
5. Luovuus on Kovaa Työtä
Disney ja hänen joukkueet työskennellyt kovasti olla luova. Se oli jatkuvaa ideoiden, keskustelujen ja kaiken vähempiarvoisen harventamisen kamppailua. Ja sitten enemmän ideoita, enemmän keskustelua ja enemmän lopettamisesta. Disney The dreamer oli puoliksi jakautunut persoona. Toinen puoli oli kriitikko Disney.,
Jos olet kiinnostunut Luovuutta, haluat ehkä:
- Luova Johtaja Taskukirja
- Vaaliminen Innovaatio Taskukirja