Sample

vaardigheden

• 15 jaar ervaring in huishouding.,ectie op het terrein
• Controleert tapijten voor eventuele reparatie
• Bereidt de reikwijdte van de werkzaamheden
• Voert pre-tapijt reinigen-functies
• Helpt bij het verplaatsen van meubels
• Helpt bij het reinigen met stoom
• Voert de reiniging op alle geïdentificeerde bekleding

Onderwijs

Baker Middelbare School
High School Diploma
Troy, Michigan
2015 – 2016, 3.,5 GPA

Koersen

• Certificering, Basic Tapijt Reinigen
• Certificering Stoom Reiniger de Afhandeling

Persoonlijke gegevens

• Gehuwd met één kind
• GEBOORTEDATUM 10/04/87
• Hobby ‘ s zijn: naaien, muziek, koken

Hoe Schrijf ik Een Goede Schoonmaak Hervatten

Een goed cv moet een afspiegeling zijn van hoe de kamers eruit nadat je het hebt schoongemaakt hen: schoon, netjes, en schoon., Zo moet uw aanvraag georganiseerd, gemakkelijk te lezen, en volledig aan de huiseigenaar of de recruiter verschijnen.

1. Verwijder onnodige rommel

voordat u door de fijnere reinigingspunten gaat, is de eerste stap om al het vuil te verwijderen. Dit betekent dingen die rondslingeren op de vloer, het bed, de meubels, en een snelle stof-up van de ramen, tafels en stoelen.

hetzelfde kan gezegd worden van uw cv. U moet onnodige rommel verwijderen, zoals:

• fouten in Spelling en grammatica – Het maakt niet uit of u solliciteert voor een blauwe of witte boorden Baan., Fouten in spelling en grammatica zijn gewoon onaanvaardbaar.Recruiters zijn niet vergeven voor dit soort fouten. Bijgevolg zult u worden gezien als onverantwoordelijk, laks en belangeloos. Dit zijn niet de attributen die je wilt identificeren als huishoudster.
• irrelevante informatie-werkte u eerder als marktverkoper? Had u verantwoordelijkheden die relevant zijn voor de taken van een huishoudster? Zo niet, neem ze niet op in uw cv.,Irrelevante informatie zal alleen dienen om de recruiter af te leiden van de bedoeling van uw cv – om in aanmerking te komen voor de baan als huishoudster. Zorg ervoor dat alle informatie in uw cv zal houden de recruiter gericht op uw primaire doel van het krijgen van de baan.

2. Organiseer met Bullet Points

een van de beste, meest ontspannende momenten in een vakantie is het stappen in een hotelkamer die vers is schoongemaakt en goed georganiseerd. Alles wordt netjes en ordelijk gehouden.,

u weet waar alles is – de slippers, extra kussens, roomservice menu, afstandsbediening, memo pad, pen, en de tv-gids. Het is gemakkelijk om te vinden wat je nodig hebt zonder tijd te verspillen.

een recruiter zal u hetzelfde vertellen wanneer hij een goed georganiseerd CV heeft. Alle belangrijke details zijn in orde. De vaardigheden en kwalificaties die nodig zijn voor de baan zijn gemakkelijk te vinden.

zeker, het gebruik van bullet points is een geweldige manier om je CV georganiseerd, netjes en ordelijk te houden., Om zeker te zijn, bullet points moeten worden gebruikt om informatie gedeeld in uw werkervaring te organiseren, onderwijs, en certificeringen secties.

3. Markeer uw sterke punten

elke kandidaat voor de taak van huishoudster weet hoe schoon te maken. De recruiter verwacht dat alle sollicitanten informatie delen over hun ervaring in het schoonmaken van woningen en hotelkamers. De vraag die hen bezighoudt is: “wie doet het beter?”

daarom moet u uw cv onderscheiden door uw sterke punten te benadrukken., Hoe kunt u de persoon die uw sollicitatie leest laten zien dat u de beste persoon voor de baan bent?

• voortgezette opleidingen-werkgevers geven de voorkeur aan kandidaten die tijd en geld investeren in het verbeteren van hun vaardigheden. Het vermindert de tijd besteed aan het trainen en oriënteren van de werknemer.Bijvoorbeeld, als je nam geavanceerde opleidingen in tapijt reinigen, klantenservice, en badkamer onderhoud, neem ze op in uw cv om het te onderscheiden van uw concurrenten.
• leerlingwezen / vrijwilligerswerk-werkervaring is niet beperkt tot betaald werk., Recruiters zijn meer geïnteresseerd in hoe je in staat was om uw vaardigheden toe te passen als een Housekeeper.In in dit verband wordt onbetaald werk, zoals het deelnemen aan een leerprogramma of vrijwilligerswerk, beschouwd als werkervaring.Zorg ervoor dat u gegevens als de naam van de vestiging en de inclusieve periode van de dienst.
• onderwijs-huishoudelijk werk is een goed voorbeeld van arbeiders, technische arbeid waarbij van de sollicitanten niet wordt verwacht dat zij een hoog opleidingsniveau hebben bereikt.,Als je in staat om een middelbare school diploma te ontvangen, een associate degree, of zelfs een paar jaar van de universiteit, omvatten deze prestaties in je CV. In het algemeen, het bereiken van hogere niveaus van het onderwijs kan een verschil-maker in uw werk zoeken.

4. Focus op de Details-kleine dingen doen ertoe

om te zeggen dat de huishoudsters alleen schoon is niet helemaal correct. Huiseigenaren, hotels en resorts huren huishoudsters omdat ze de standaard van het schoonmaken willen verhogen.

probeer bij het beschrijven van uw taken en verantwoordelijkheden zo gedetailleerd mogelijk te zijn., Boven alles, Toon de Hiring Manager dat het doen van huishoudelijke werk is tweede natuur voor u.

bijvoorbeeld, in plaats van uw taken als volgt te beschrijven…

• geveegd vloeroppervlak
• opruimen bedden
• schone badkamers
• verwijderde bevuilde platen
• kussens

… beschrijf ze op deze manier:

• geveegd vloeroppervlak schoon van vuil; zorgde ervoor dat vloeibare vlekken op Vloerbedekking werden gedroogd voordat reinigingsoplossingen werden aangebracht en bakpoeder werd toegevoegd voordat stofzuigen.,
• veranderde dag oude lakens in verse lakens inclusief dekens en kussenslopen en plaatste vervolgens pepermuntjes bovenop de kussens.
• vervangen natte, gebruikte handdoeken, inclusief die op de vloer, door verse handdoeken; aangevuld met shampoo, conditioner, moisturizer en zeep.
• de inventaris van dranken in de draagbare koelkast gecontroleerd voordat de voorraad werd aangevuld.
• zet alle vuile schotels van roomservice opzij en leg voedselresten in de juiste vuilnisbakken.

5. Houd het kort

Recruiters besteden niet veel tijd aan het bekijken van CV ‘ s., Ter verduidelijking, ze lezen geen CV ‘ s. Ze scannen ze.

dat komt omdat HR duizenden cv ‘ s per dag doorloopt, en ze zullen uw inspanningen om het kort en beknopt te houden zeer waarderen.

zal een kort en bondig cv nog steeds effectief zijn?, Ja, aangenomen dat u deze tips volgt:

• gebruik sleutelwoorden
• geen irrelevante informatie
• houd het georganiseerd

housekeeping CV Objectives

veel mensen die zich aanmelden voor de huishoudelijke baan neem niet de tijd om een opvallende objectieve verklaring te schrijven. Het niet geven van deze korte maar effectieve sectie zou hun ondergang kunnen zijn.

gelukkig zijn we hier om u te laten zien waarom de objectieve verklaring een belangrijke rol speelt in uw zoektocht naar een baan., Ook, we zullen u laten zien hoe je een die de recruiter knikt in overeenstemming zal krijgen schrijven.

Waarom is het CV objectief belangrijk?

• Het bevindt zich in het bovenste derde deel van het CV. Zeker, het zal worden gezien door de HR-officier.
• voldeed u aan de functievereisten? De CV doelstelling geeft u de mogelijkheid om de schijnwerpers op de vaardigheden die u kwalificeren voor de baan.,

Tips voor het schrijven van een opvallende objectieve verklaring voor een functie als huishoudster:

• begin uw objectieve verklaring door een samenvatting te geven van de vaardigheden die u voor de baan kwalificeren.,Als de vacature bijvoorbeeld de voorkeur geeft aan een huishoudster met minstens 2 jaar ervaring en gecertificeerd in tapijtreiniging en u voldoet aan beide kwalificaties, kunt u uw doel op deze manier leiden:
  

  “ervaren huishoudster met meer dan 5 jaar geïnvesteerd in de hotelindustrie en gecertificeerd door de IRCC in tapijtreiniging en onderhoud diensten hoopt haar kennis en expertise aan boord van het Kingston Hotel te brengen.”

• Personaliseer het doel door het rechtstreeks aan de werkgever te richten., Zoals u kunt zien in het bovenstaande voorbeeld, noemden we de naam van de werkgever, Kingston Hotel.
• ten minste 3 soft skills omvatten. Hoe benader je je werk? Hoe beschrijven klanten je persoonlijkheid? Deze attributen worden soft skills genoemd en ze kunnen erg belangrijk zijn in de horeca.Wat zijn de ideale soft skills voor huishoudsters? Goede voorbeelden zijn toegewijde, gedisciplineerde, positieve kijk, vrolijke instelling, nauwgezet en toegewijd om hun best te doen.,

housekeeping CV Skills

Als u denkt dat de HR-Groep alleen zal zoeken naar “cleaning rooms”, “opruimen van bedden” en “replying stocks” onder uw Housekeeping skills, kunt u uw werkelijke waarde te weinig verkopen aan het bedrijf.

zoals eerder vermeld, is er meer dan alleen het hebben van uitstekende schoonmaak vaardigheden.

1. Het uitvoeren van routinematig werk en onderhoud

huishouden is routinematig werk. In principe doe je elke dag dezelfde procedures., Een paar geïsoleerde incidenten niettegenstaande, huishouden is routine en vaak, kan worden omschreven als eentonig werk.

toch moet je consistent zijn. De mogelijkheid om een hoog niveau van huishoudelijke werk op een dagelijkse basis te maken zal helpen bij het opbouwen van uw vaardigheidsniveaus en verhoging van de productiviteit.

vooral de gasten van het hotel of de huiseigenaren zullen er dol op zijn! Zeker, het management zal het werk dat je doet waarderen. Daarom zul je ervoor beloond worden.

2., De mogelijkheid om chemicaliën, gereedschappen en apparatuur te gebruiken

huishoudelijke werkzaamheden vereisen dat u bepaalde chemicaliën, gereedschappen en apparatuur behandelt.

om vlekken van tapijten te verwijderen, gebruikt u bijvoorbeeld chemische stoffen met industriële sterkte en enzymatische oplossingen die ook geuren en bacteriën kunnen verwijderen.

Hier is een korte lijst van gereedschappen en apparatuur waarmee u zou kunnen worden gevraagd om te werken:

• Stofzuiger
• stoomreiniger
• Vloerpolijstmachines
• Vermogensbuffers
• diverse soorten bezems
• diverse soorten mops

3., Sterke interpersoonlijke vaardigheden

als u in een hotel of een resort werkt, moeten huishoudsters over sterke interpersoonlijke vaardigheden beschikken. Je zult met andere mensen werken. Het hebben van uitstekende communicatieve vaardigheden is niet genoeg. Je moet de mogelijkheid hebben om met anderen in het team te werken.

als ervaren persoon kan u gevraagd worden om nieuwe mensen op te leiden. Als u problemen ondervindt op het werk, de situatie en de manier van handelen die u hebt genomen moet worden goedgekeurd aan de Supervisor, terwijl het inkomende team moet worden beoordeeld van het probleem.

daarnaast moet u beschikken over uitzonderlijke klantenservice vaardigheden., Of u nu als huishoudster voor een woonhuis of een hotel bent, u zult verschillende mensen tegenkomen waarvan sommigen moeilijk zouden zijn.

het hebben van goede klantenservice vaardigheden zal een lange weg betekenen bij het vermijden van conflicten en het vinden van werkbare oplossingen voor problemen.

4. Uitzonderlijke managementvaardigheden

het schoonmaken van verschillende kamers, het opmaken van de inventaris, het aanvullen van voorraden, het verschonen van beddengoed en handdoeken… dan gaan we naar de volgende kamer.

soms zegt de deur “niet storen”, maar de huishoudster moet een bepaald aantal kamers per uur schoonmaken., In sommige gevallen zal de gast niet vertrekken terwijl u de kamer schoonmaakt.

naast het schoonmaken, moet u telefoongesprekken aannemen, onmiddellijk verzoeken behandelen en andere collega ‘ s helpen. Dat alles, terwijl, je moet schrappen taken uit uw checklist.

u moet beschikken over uitzonderlijke managementvaardigheden om de klus goed en op tijd te klaren.

instapniveau Housekeeping hervatten

als je nog niet veel ervaring hebt, verlies de hoop niet! Elke dag zijn er honderden vacatures voor huishoudsters., Sommigen van hen zullen specificeren ” instap-Level huishoudsters welkom!”Je beste kans is om te gaan voor vacatures die instap sollicitanten accepteren.

Dit betekent niet dat je niet moet solliciteren op vacatures die gericht zijn op ervaren huishoudsters. Dat wil zeggen, als je niet genoeg jaren op het werk hebt, zijn er andere manieren om je gebrek aan ervaring te omzeilen:

1. Schakel over naar het functionele formaat

in tegenstelling tot het chronologische formaat, probeert het functionele formaat uw gebrek aan werkervaring te onderdrukken. De nadruk ligt op uw vaardigheden en opleiding., Om deze reden bevindt werkervaring zich aan het einde van het CV:

• contactgegevens
• Objective Statement
• vaardigheden
• certificeringen
• onderwijs
• werkervaring

2. Markeer extra vaardigheden en Training

Als u geen geluk hebt op de arbeidsmarkt, kan het verstandig zijn om een paar stappen terug te nemen en u te concentreren op het opbouwen van uw cv. Een van de beste manieren om je gebrek aan ervaring te overwinnen is om nieuwe vaardigheden te leren.,

Meld u aan voor trainingen die relevant zijn voor uw functie, zoals klantenservice, tapijtreiniging en goed afvalbeheer. Zodra u de cursussen hebt voltooid, krijgt u uw certificering, en update uw cv met de informatie.

3. Inzet uw Claim met uw doelstellingen

hoe graag wilt u deze taak? Soms is je passie en toewijding alles wat nodig is om de recruiter in uw voordeel te swingen. De beste sectie om uw aanspraak op de baan is de objectieve verklaring, omdat het fungeert als uw stem in de CV.,

Hier is een goed voorbeeld van een beginnende huishoudster die haar aanspraak op de baan wil maken via de CV-doelstelling:

“hardwerkend, toegewijd en fysiek fit, ik hoop mijn carrière als huishoudster te kunnen beginnen bij Clydesdale Hotels and Resorts. Ik begrijp dat ervaring een factor is om overwogen te worden voor de baan. Als je aangenomen wordt, zul je zien dat mijn toewijding aan jouw bedrijf hetzelfde zal blijven. Ik zal hard blijven werken en toegewijd blijven, zelfs als het betekent dat ik lange uren, vakanties en weekends moet werken.,”

Housekeeping Job Description

zoals u uit ons cv voorbeeld hebt gezien, is het zeer belangrijk om de vereiste vaardigheden te benadrukken die verwacht worden door potentiële werkgevers. Daarnaast moet je de recruiter inzicht geven in je persoonlijkheid. Als u van plan bent om in deze industrie, moet u genieten van het zijn rond mensen.

geloof het of niet, er zijn mensen die van huishouden en schoonmaakactiviteiten houden. Voor hen is het een bron van ontspanning, omdat ze zich gemotiveerd voelen door de gedachte van het verstrekken van een schone omgeving voor hun dierbaren., Als u het fysieke aspect van schoonmaken niet erg vindt, zou een baan in het huishouden ideaal voor u zijn.

schoonmaken in de context van het huishouden moet met een hogere standaard worden bekeken. Of u nu werkt voor een privéwoning of een deel van de afdeling van een hotel, er zijn normen en richtlijnen die strikt moeten worden nageleefd. Housekeeping voor hotels vereist dat elke kamer op precies dezelfde manier wordt schoongemaakt en opgeruimd. Er zijn zeer strenge richtlijnen over hoe bedden moeten worden gedraaid, handdoeken weergegeven en de gordijnen getrokken.

huishoudsters staan ook onder tijdsdruk., U krijgt een bepaalde periode van tijd om een schoonmaak taak te volbrengen. Als u 25 kamers in 4 uur moet schoonmaken, geeft dat u slechts ongeveer 10 minuten per kamer.

Dit betekent dat u de bedden moet opruimen, de vloer moet vegen, de tapijten moet stofzuigen, de glazen meubels, ramen en stoffering moet afvegen, de vensterbank moet afstoffen, de badkamer binnen 10 minuten moet afvegen en ontsmetten. Natuurlijk zijn gasten unieke individuen. Sommige kamers zijn moeilijker schoon te maken dan andere.

naast de kamers moet u ook de gangen, loopbruggen en andere gemeenschappelijke ruimtes opruimen., Het reinigen van tegels is niet alleen over vegen en dweilen van de vloer schoon. Je moet borstel uit de voegen in de tegels om alles goed als nieuw te houden.

behalve de reiniging van de kamers, kunt u ook wasplicht krijgen. Veel van deze hotels hebben hun eigen wasruimtes met industriële wasmachines. U kunt worden gevraagd om toezicht te houden op het wassen en stomen van linnengoed, handdoeken en andere hotelartikelen. In een huishoudelijke capaciteit bent u verantwoordelijk voor de was van het gezin; van wassen tot drogen tot strijken tot vouwen.,

als je een succesvolle carrière in het huishouden wilt hebben, moet je vooral weten hoe je met mensen om moet gaan. Ongeacht wat er in uw persoonlijke leven gebeurt, moet u aangenaam, respectvol en beleefd blijven voor alle gasten van het hotel. U dient voortdurend gasten te begroeten en vriendelijk tegemoet te komen aan hun verzoeken, zolang deze in overeenstemming zijn met het beleid van het hotel.

in een privé-hoedanigheid moet u sociaal, geduldig en meegaand blijven met de mensen die in het Huishouden wonen.,

Housekeeping Ideal Job Qualifications

Als u van plan bent een solide carrière te hebben, moet u over de volgende kwalificaties beschikken:

• hoge bekwaamheid in het uitvoeren van reinigingstechnieken. De ideale persoon moet weten hoe verschillende materialen of stoffen te reinigen. Elke aanpak is anders en terwijl de opleiding wordt gegeven, moet u de bevoegdheid hebben om deze maatregelen consequent te nemen wanneer u uw schoonmaakactiviteiten uitvoert.
• nauwgezet; veel aandacht voor Detail., De ervaring van een gast in een hotel wordt sterk beïnvloed door de algehele netheid van het hotel en de kamers. Je moet een scherp oog voor detail hebben; gasten mogen geen dode kakkerlakken of insecten in de kamer of haren in hun pas omgeslagen bed vinden.
• grote sociale vaardigheden. U zult merken dat u dagelijks met gasten communiceert. Mensen zijn unieke individuen en sommigen kunnen anders handelen dan anderen. Ongeacht de situatie, blijf respectvol en kalm en behandel de gast volgens de huisregels en het beleid.,
• positieve, vrolijke dispositie. Niets maakt een ander gelukkiger dan een lachend gezicht! En dat wordt ook van jou verwacht. Wanneer u gasten ontmoet of ontmoet, moet u altijd een positieve en vrolijke instelling presenteren.

• betrouwbaar. Als er één kwaliteit is die verplicht is voor mensen in het huishouden, dan moet het betrouwbaarheid zijn. U komt de slaapvertrekken van gasten of leden van het huishouden binnen. Vaak zouden er gasten zijn die afwezig dure sieraden of accessoires achterlaten., Je moet betrouwbaar blijven, want hoe je je gedraagt, reflecteert op je werkgever.
• zeer georganiseerd. U zult een groot aantal taken die je moet krijgen gedaan in een dag hebben. Je moet koel, kalm en verzameld blijven gedurende de veelheid van taken en verantwoordelijkheden. De beste kandidaten zijn degenen die zeer georganiseerd met de taken die ze nodig hebben om te doen op een dagelijkse basis.

gerelateerde CV-Monsters

Articles