vad är din passion? Rädda världen? Rädda valarna? I post-recessionary tider, många människor lämnar företagsvärlden och skapa nya företag nystartade företag. Senare tackar de flesta av dessa företagare sin ”olycka” och fortsätter gärna att bygga ett arv för sig själva och framtida generationer. Men dessa tider är inte bara bra för att starta ”vinstdrivande” företag; de är också bra för att starta ideella företag. Här är några enkla steg för att starta en välgörenhet.
börja med att utveckla din vision och ditt uppdrag., En vision är en inspiration och ambitionsmål vid horisonten. Det bör inte innehålla kvantitativa åtgärder utan beskrivningar av vad du vill skapa. Uppdraget är en mer konkret beskrivning av syfte och avsikt. Det är ett tydligt och koncist uttryck för organisationens grundläggande syfte: vad det gör, för vem, och vad är grundservicen. Uppdrag bör kompletteras med specifika, mätbara, uppnåeliga och utmanande mål. Du bör också utveckla en uppsättning värden, den fyr som din organisation kommer att ledas av.
nästa behöver du ett namn., Välgörenhetsorganisationer är organisationer genom design men kräver filantropi för stöd-och människor gillar att donera till människor. Så namn kan beskriva organisationens funktion (t.ex.American Cancer Society), men många framgångsrika organisationer är namngivna för människor (t.ex. Susan G. Komen för botemedel, Jimmy Fund etc.). Namn på organisationer till minne av specifika personer men med ett uppdrag att hjälpa andra kan uppmuntra donationer.
differentiera din välgörenhet. Enligt National Center for Charitable Statistics (NCCS) finns det över 1,5 miljoner ideella organisationer i USA, Många organisationer konkurrerar med varandra om finansiering för att stödja samma sak. Så du måste tydligt skilja din organisation och förhoppningsvis stimulera samma typ av passion i potentiella givare till din välgörenhet som du har för det själv.
Skriv en plan. En del av din plan är naturligtvis din vision, uppdrag, namn och punkt för differentiering. Men du bör sedan utforma en femårig plan för strategier och taktik inklusive insamlingsstrategi, operativa strategier, budget, etc.
registrera som en 501 (c) (3)., Detta hänvisar till IRS-koden som låter dig fungera som en ideell, skattebefriad organisation. Var noga med att ha en advokat och revisor med ideell erfarenhet ge dig råd om rätt åtgärder för att registrera och driva så att du inte kör afoul med statliga regler. En hel del information kan hittas på nätet.
Starta din webbplats. Du kan meddela din inspiration, avsikter, planera konturer etc. allt på din webbplats och börja fundraising med webbplatsen som det primära verktyget. Du kan söka kontakter för donationer via webbplatsen., Det rekommenderas inte att du lägger fullständiga affärsplaner eller finanser på webbplatsen. Människor kan kontakta dig för att få mer information från dig.
insamling. Naturligtvis kan du sätta dina egna medel i välgörenhet. Men vanligtvis måste du höja stöd från andra. Detta kan omfatta vänner eller släktingar, men normalt kommer att behöva bredare stöd från gräsrotsorganisationer, individer och stiftelser. När dina planer är klara bör du ta kontakt med grant-making organisationer som är inriktade på områden som inkluderar ditt uppdrag., Räkna med att göra ett stort antal samtal, möten och presentationer. Bli inte avskräckt. Detta kommer att ta betydande tid och energi. Det måste genomföras på ett professionellt och disciplinerat sätt. Många webbplatser finns som lär dig tekniker för insamling. Utveckla betydande aktivitet via Facebook, Twitter, LinkedIn och andra sociala medier.
inrätta en rådgivande nämnd. Inledningsvis bör detta vara en handfull människor med betydande ideell erfarenhet (inklusive finansiella och insamlingserfarenhet) som kan hjälpa dig att starta., Helst bör de tillgängliga realtid som resurser till dig och bör träffas mer formellt veckovis eller månadsvis tills verksamheten är etablerad. När välgörenhetsorganisationen väl är igång bör styrelsen utvidgas till att omfatta betydande givare, potentiella givare och personer med betydande insamlingskontakter. Var noga med att inte låta styrelsen bli för stor och se upp för stora egon som kan förstöra en organisation. En bra styrelsens storlek för mogna välgörenhetsorganisationer är cirka tjugo individer. Styrelsens positioner bör naturligtvis vara obetalda.
påbörja driften., Det rekommenderas att du har kontanter för att finansiera startkapitalkrav och minst ett år av driftsfonder innan du begår något kontantutflöde. Att använda skuld för att starta en organisation rekommenderas inte. Kom ihåg att behandla varje dollar du spenderar som om det är din sista dollar. Med andra ord, Var sparsam. Du måste sträcka dina Dollar så långt som möjligt. Dessutom glömmer många organisationer att utgifterna ska gå till organisationens uppdrag, inte i fickorna på de människor som arbetar där.
Håll dina utgifter effektiva., Medan i tid kan du behöva anställa professionell hjälp, vara mycket försiktig om utgifterna. En tumregel är att ideella organisationer ska spendera 80% + på programutgifter och 20% eller mindre på administration och insamling. Faktum är att ofta mer effektiva organisationer (högre förhållande mellan program och administrativa utgifter) har den enklaste tiden fundraising. Donatorer vill att deras pengar ska gå till de slutliga mottagarna, inte de anställda.
ha tålamod. Förhoppningsvis vill du hjälpa det maximala antalet människor möjligt., Men du kommer inte att kunna hjälpa länge om du inte konstruerar din organisation för livslängd. Detta innebär att expandera endast i en takt som stöds av din fundraising. Ta din tid. Varje organisation började någonstans men de är vad de är genom disciplin. Överlevnad är nyckeln och detta kräver tålamod.
naturligtvis är Regel nummer ett för att starta något att du måste ha en passion för vad du gör. När allt kommer omkring är startups mycket arbete. Det kommer att finnas tillfällen när du ifrågasätter ditt förnuft för att ha provat detta och det kommer att vara den passion som bär dig igenom., Det är oklokt att börja något med målet om förmögenhet och berömmelse, särskilt ideella organisationer. Räkna med att investera betydande mängder tid, passion och pengar med stor tillfredsställelse som den enda belöningen. Så häll dig i din passion och skapa ett arv samtidigt som du hjälper andra.
— Steve Odland