förra veckan skrev jag om Scoutmaster-konferensen. En annan scouter BSA rank avancemang krav som orsakar viss ångest för Scouts (och deras föräldrar) är styrelsen för översyn. Scouter bör förstå att en styrelse översyn är inte samma sak som en Scoutmaster konferens utan bara med fler människor. Det är också viktigt att utskottsledamöterna som sitter i omprövningsnämnden förstår vad de ska göra.,
När en Scout har slutfört alla krav för en rang måste han visas före en granskningskommitté. En styrelse för granskning av Tenderfoot genom livet består av tre till sex medlemmar i truppkommittén. En styrelse för granskning av rangen av Eagle Scout bestäms av lokal politik. Den kan bestå av en kombination av medlemmar i truppkommittén och distrikts-eller rådsrepresentanter, eller den kan vara helt sammansatt av distrikts-eller rådspersonal.,
en troop board of review krävs också innan en Eagle Palm tilldelas en Scout. Trupper kan också hålla en styrelse översyn med en Scout som inte går framåt eller som har några andra svårigheter inom truppen.
en avancemang BOR vanligtvis varar ca 15 minuter. Det är viktigt att inte rusa scouten. BOR ska sitta där de kan ha en oavbruten diskussion. En BOR kan känna sig ganska skrämmande för en Scout, så försök att få honom att känna sig välkommen och lugn. Som öppna avslutade frågor, snarare än ja eller inga frågor, för att uppmuntra mer kompletta svar från scouten.,
en befordran BOR är inte en retest av krav. Styrelsen kan ställa frågor för att avgöra om kraven uppfylldes. Så en BOR skulle inte be en Scout att göra ett läger gadget med lashings. Istället kan de säga ” Berätta om lägret gadget du gjorde.”
tala om Scout Ed och Scout lag. Ge honom möjlighet att berätta hur han har levt dessa nyligen. Erbjud lite beröm när han ger ett exempel eller två. Detta är också ett bra tillfälle att hjälpa honom att planera för att uppnå sin nästa rang., Vad behöver han fortfarande göra för första klass eller vilken ungdomsledarposition är han intresserad av? Fråga honom om hans intressen och föreslå några meritmärken längs dessa linjer.
i slutet av befordran BOR, Scout bör bli ombedd att kliva ut i några minuter. Diskutera scouterna prestationer. Låt honom inte vänta för länge. I de flesta fall kommer du att gratulera honom för att vara kvalificerad för rangen., På (förhoppningsvis) sällsynta tillfälle där det är bestämt att han inte har slutfört alla krav, berätta för honom specifikt vad han fortfarande behöver göra och erbjuda honom massor av uppmuntran.